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自由職業(yè)繳納社保與職工繳納社保，有什么區(qū)別？我們知道自由職業(yè)人員繳納社保，無非就是幾種途徑，掛靠朋友公司、找專業(yè)機構(gòu)代繳、自己去社保局繳納、網(wǎng)上渠道繳納。

如果自由職業(yè)人員通過自己繳納社保，那么對比單位繳納社保，主要體現(xiàn)在7個不同。

第一：參保的險種不同。自由職業(yè)者參加職工社保，一般只繳納養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險兩個險種；作為單位職工繳納社保，按照社保法的規(guī)定，必須繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育險和工傷保險等五險，其中生育險和工傷保險由單位繳納，個人不承擔(dān)費用；

第二點：繳費比例不同。單位繳費一般都是采取單位和職工按比例承擔(dān)繳費的方式。自由職業(yè)一般是由個人承擔(dān)全部繳費金額；

第三點：繳費方式不同。單位繳費的職工，個人繳費部分，由用人單位在個人的工資中，按月代扣代繳；自由職業(yè)者養(yǎng)老保險，由社保部門委托的銀行，在參保者的個人銀行賬戶中代扣代繳；醫(yī)療保險由社保部門，委托的銀行按年度，在個人銀行賬戶中代扣代繳；

第四點：繳費基數(shù)不同。單位繳納社保的，其中單位繳費部分是按照職工的工資總額繳納，職工是按照本人實際工資來繳納；自由職業(yè)者是按照當(dāng)?shù)厣绫２块T，公布的上年度職工社會平均工資，作為繳費基數(shù)；

第五點：繳費指數(shù)不同。單位社保的繳費指數(shù)，是由用人單位來確定，職工個人沒有決定權(quán)，基本上都是按照用人單位規(guī)定的繳費指數(shù)進行代扣代繳；自由職業(yè)者可在60％到300％之間，自由選擇繳費指數(shù)，每年可選擇一次；

第六點：繳費地點不同。單位繳費一般只能在公司的注冊地繳納，自由職業(yè)者只能在戶籍所在地繳納，個體工商戶可在工商注冊地繳納；

第七點：法律約束力度不同。單位繳費屬于強制性的，用人單位在成立的三十天內(nèi)，必須辦理社保登記，員工入職的三十天內(nèi)，用人單位必須為員工辦理社保繳納；自由職業(yè)者可以自由決定是否繳納社保，沒有強制性，個人選擇性比較強。

雖然兩種方式繳納社保有所區(qū)別，但是社保一定不要斷交，

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