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如果面試官問你的優(yōu)點，你又該如何回答呢？

我們先看兩個真實的案例：

案例1：一位女性創(chuàng)始人面試一位帥哥，這位創(chuàng)始人說：“你的優(yōu)點是什么？”這位小伙子巴拉巴拉說了5分鐘，都沒有說到點子上。最后被企業(yè)拒絕錄取。原因很簡單，他并不知道自己的優(yōu)點。

創(chuàng)始人說，該小伙被拒絕錄取的原因有2點：

1、沒有搞清楚自己的優(yōu)點是什么。這位小伙子的優(yōu)點就是帥，而他沒有發(fā)現(xiàn)他的優(yōu)點，而是在不斷編造自己的優(yōu)點。帥其實也是優(yōu)點，并不是任何人都能具備的。

2、不會剖析自己，沒有達(dá)到自我認(rèn)知。對一位職場人來說，如果不會剖析自己，連自己的優(yōu)缺點都不知道，是不可能把工作做好的。

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