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公司負(fù)責(zé)人：陳總監(jiān)15228937435(微信同號)

出國勞務(wù)服務(wù)公司，合法資質(zhì)，合同勞務(wù)，出國上班不收上下班放假可隨時(shí)逛街，維護(hù)合法權(quán)益

專業(yè)辦理美國、澳洲，新西蘭，加拿大，德國，丹麥，歐洲，日本，發(fā)達(dá)國家出國勞務(wù)。數(shù)十個(gè)工種，涵蓋建筑，普工，司機(jī)等，中餐廳，家政，保姆，理療，約收入3萬-4萬不等�，F(xiàn)誠招各地區(qū)合作單位或個(gè)人。
我們能承諾的：
（1）保證公司資質(zhì)合法，出國手續(xù)合法，境外工作合法。
（2）保證收入和合同一致。不成功費(fèi)用全退。
（3）不收一分錢加盟費(fèi)，不用高額投入。
你們需要做的：
（1）按照公司規(guī)定，合理宣傳公司項(xiàng)目。
（2）提供周圍想出的人員的聯(lián)系方式給我們公司即可，我們負(fù)責(zé)談判公關(guān)。
（3）可隨時(shí)帶領(lǐng)客戶來公司考察。
我們能提供的：
（1）高額的前期補(bǔ)貼和后期成功出國后的返利。
（2）所需宣傳材料單頁等。
（3）根據(jù)開展情況提供適當(dāng)?shù)膹V告支持。

機(jī)會就在這里，不用走街串巷，只要身邊有想出國的人員，安坐家中，一月掙幾千甚至上萬都不是問題。資源就是財(cái)富，浪費(fèi)真的可惜。

公司負(fù)責(zé)人：陳總監(jiān)15228937435(微信同號)

出國工作不僅僅是為了工作和賺錢，更是一個(gè)學(xué)習(xí)和體驗(yàn)的過程。這對年輕人尤其重要。是一段培訓(xùn)和深造的經(jīng)歷，對以后的就業(yè)非常有好處。在國外工作期間，可以學(xué)習(xí)和了解國外先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn)。通過三年的工作，我們的技術(shù)水平和管理水平將大大提高，國內(nèi)同行業(yè)也最需要這樣有經(jīng)驗(yàn)的技術(shù)操作和管理人才。因此，許多回國的勞動者成為國內(nèi)企業(yè)的生產(chǎn)或技術(shù)主管。

二是做好打“持久戰(zhàn)”的準(zhǔn)備

出國工作的周期比較長，從一年到兩年、三年，甚至更長。而且，這段時(shí)間回國的機(jī)會也非常難得。我們與派遣公司簽訂了合同，選擇了這份工作。在沒有特殊情況下，一定要堅(jiān)持到底，做好長期在外工作的準(zhǔn)備。尤其是那些熱戀中的少男少女，以及剛生完孩子的年輕人，要想忍受孤獨(dú)，就必須做好長期外出的準(zhǔn)備。

在國外，我們會面對新的環(huán)境，結(jié)交新的朋友，也可能會面臨各種困難和考驗(yàn)，如思鄉(xiāng)、孤獨(dú)、無聊、競爭和壓力等，我們要有戰(zhàn)勝一切困難的信心。平時(shí)，您可以通過微信、QQ與家人保持聯(lián)系，讓家人了解我們的近況，減少不必要的擔(dān)心
如果你沒有長期的心理準(zhǔn)備，或者只是想出去見見世面，改變工作環(huán)境，我建議你不要出國。

三是做好接受管理的準(zhǔn)備

服從管理是公司員工的第一美德，也是廣大勞動者在國外完成任務(wù)的前提。誰都知道，沒有規(guī)矩，就沒有方圓。每一個(gè)成功的公司都有一套嚴(yán)格而完整的內(nèi)部管理制度。遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)的指示，服從領(lǐng)導(dǎo)的安排，是我們的職責(zé)。作為一名員工，你應(yīng)該時(shí)刻清楚自己的職責(zé)和任務(wù)，不要給自己任何推卸的借口或理由。服從是完成所有工作的第一步。