濟南工達(dá)捷能科技發(fā)展有限公司2020年度總結(jié)大會于1月23日-25日在工達(dá)會議室順利召開。濟南工達(dá)領(lǐng)導(dǎo)班子聚集一堂，就2020年度的成績與不足進(jìn)行回顧總結(jié)并研討2021年的發(fā)展規(guī)劃，明確各部門在公司進(jìn)一步發(fā)展中的工作職責(zé)和體系建設(shè)，深入剖析各部門在運營管理中存在的問題并提出改進(jìn)措施和方案。
會議由發(fā)展部、業(yè)務(wù)部、分公司、產(chǎn)品技術(shù)部、工程技術(shù)部、采購部、運作部、行政人事部、財務(wù)部、生產(chǎn)部、質(zhì)檢部、生產(chǎn)技術(shù)部、倉管部共13個部門的負(fù)責(zé)人就2020年度具體工作內(nèi)容與工作中的不足進(jìn)行匯報總結(jié)，并進(jìn)一步提出2021年工作計劃。
這是一場真摯的開誠布公的總結(jié)會議，濟南工達(dá)總裁楊迪會議方向，與會各部門領(lǐng)導(dǎo)和負(fù)責(zé)人積極探討反省并解決存在問題，只有將問題暴露出來才能更好的解決問題，這是企業(yè)發(fā)展必須經(jīng)歷的一次陣痛，未來各部門之間形成合力，打破部門壁壘，實現(xiàn)資源的有效互通；各部門形成承載企業(yè)發(fā)展的多個支點，相互借力，合理共贏，推動整個公司的健康穩(wěn)定發(fā)展，實現(xiàn)企業(yè)價值，最終回饋社會、推動所屬行業(yè)的升級變革。
這次年度總結(jié)大會肯定過往，總結(jié)不足，深度剖析，協(xié)調(diào)改進(jìn)，推動公司未來集團化發(fā)展，體現(xiàn)公司戰(zhàn)略發(fā)展布局具有重要的意義。2021年濟南工達(dá)在公司領(lǐng)導(dǎo)層的正確下，各部門積極響應(yīng)團結(jié)合作，共創(chuàng)美好未來！